Cedae abre inscrições para 50 vagas de jovem aprendiz

Jovens de 16 a 22 anos podem se inscrever entre 3 e 8 de abril para participar do programa "Aprendi na Cedae"

A Companhia Estadual de Águas e Esgotos do Rio de Janeiro (Cedae) abriu inscrições para o programa “Aprendi na Cedae”, destinado a jovens aprendizes. O período de cadastro vai de 3 a 8 de abril e oferece 50 vagas para moradores do Rio de Janeiro, Duque de Caxias, Nova Iguaçu e São Gonçalo que estejam cursando ou tenham concluído o ensino médio.

Jovem aprendiz durante sua jornada de trabalho na Cedae
Jovem aprendiz durante sua jornada de trabalho na Cedae, uma oportunidade de capacitação profissional para jovens (FOTO DIVULGAÇÃO/CEDAE)

Pelo menos cinco vagas serão destinadas a pessoas com deficiência (PCD). Os selecionados terão uma jornada de quatro horas diárias e receberão uma bolsa que varia entre R$ 662,40 e R$ 745,20, conforme a quantidade de dias úteis do mês. Além disso, o programa garante vale-transporte, tíquete-refeição, carteira assinada, férias, 13º salário, FGTS e demais benefícios previstos na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Como será o processo seletivo?

A escolha dos candidatos será realizada por sorteio no dia 9 de abril, garantindo igualdade de condições para todos os inscritos. Serão sorteados 100 jovens, sendo 50 para ingresso imediato e 50 para cadastro de reserva.

Como se inscrever?

As inscrições podem ser feitas neste link ou diretamente no site oficial da Cedae: www.cedae.com.br.

Sobre o programa

Lançado em 2023, o programa Aprendi na Cedae oferece formação teórica e prática em temas fundamentais da Companhia. O objetivo é transformar a experiência de aprendizagem em um trampolim para o desenvolvimento profissional e pessoal. Os jovens terão acesso a informações sobre tecnologia, ciência de dados, segurança hídrica, cidadania e direito à cidade. “Mais do que garantir a entrada no mercado de trabalho, queremos proporcionar acesso a uma formação qualificada e a oportunidades reais de crescimento”, afirma Aguinaldo Ballon, diretor-presidente da Cedae.

Mentoria individualizada

Um dos diferenciais do programa é a mentoria individualizada, na qual cada jovem contará com auxílio na construção de seu plano de desenvolvimento, recebendo orientação personalizada para seu crescimento profissional e pessoal. “Nosso objetivo é ampliar o repertório desses jovens, permitindo que sejam protagonistas de suas próprias histórias e apliquem seus conhecimentos no território onde residem, contribuindo para o progresso local”, explica Allan Borges, superintendente executivo de governança socioambiental da Cedae.


*Texto produzido com base em release enviado pela Assessoria de Comunicação da Cedae.

Welington Campos

Welington Campos é jornalista profissional. Tem formação em Licenciatura em Letras – Português e Espanhol. Exerce a função de subeditor do Jornal Atual, onde atua desde sua fundação em 2001.

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Jovem aprendiz durante sua jornada de trabalho na Cedae
Jovem aprendiz durante sua jornada de trabalho na Cedae, uma oportunidade de capacitação profissional para jovens (FOTO DIVULGAÇÃO/CEDAE)