Crislaine Avellar, da AGT; e Rita Pascoal, do Sepe, estão mobilizadas no compromisso de obter a atenção dos prefeitáveis às causas do funcionalismo (FOTO RENATO REIS)
Num ato conjunto, a Associação dos Agentes de Trânsito (AGT), o Sindicato dos Profissionais da Educação (Sepe) e o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Itaguaí (Sinserv) estão entregando cartas-compromisso aos oito candidatos à sucessão municipal em Itaguaí. O objetivo é garantir o compromisso dos futuros gestores com os direitos dos servidores públicos e corrigir rumos prejudiciais à administração pública, segundo representantes dos sindicatos.
Rita Pascoal, do Sepe, e Crislaine Avellar, da AGT, explicaram que o nome eleito para gerir a cidade pelos próximos quatro anos deve manter diálogo permanente com o funcionalismo. A intenção é melhorar o relacionamento entre governo e servidores, corrigindo distorções atuais.
As cartas-compromisso dos sindicatos incluem reivindicações comuns às três categorias, mas também trazem demandas específicas de cada segmento. Dentre as requisições, está a atualização do Auxílio Transporte, atualmente no valor de R$ 8,00, além da valorização dos servidores públicos e a abertura de um canal de diálogo permanente com o governo.
Outras exigências incluem o cumprimento do Plano de Cargos, Carreira e Salários e o respeito à lei que garante ao professor 1/3 do tempo da jornada para planejamento. As cartas também pedem transparência na gestão do Instituto de Previdência de Itaguaí, eleição direta de diretores escolares e isonomia salarial para funções iguais.
Entre as reivindicações estão a realização de concursos públicos, diálogo permanente com o Sepe em decisões sobre Educação e uma gestão participativa, com envolvimento das entidades sindicais e associativas. Além disso, as cartas solicitam uma política salarial compatível com a realidade e a correção de perdas, uma política de qualificação dos servidores e o combate ao assédio moral.
Os representantes sindicais esperam que as cartas-compromisso resultem em um compromisso efetivo do próximo gestor com as necessidades dos servidores públicos de Itaguaí, promovendo melhorias significativas na administração pública municipal.
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